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Archive for 'FEATURED' Category
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異文化マネジメント力を磨く6軸の視点|グローバルリーダーを育成する
海外で仕事をする人が増えている グローバル化の進展に伴って、海外赴任など、長期にわたって国外で仕事をする人が増えています。 外務省が毎年発表している「海外在留邦人数調査統計」によれば、2015年10月段階での長期滞在(永 […]
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効率的な会議の進め方 MBTIを使った会議法
会議の効率が悪い 「うちの会社の会議は効率が悪いなあ」という思いを持つ人は多いんじゃないでしょうか。 私は組織開発の仕事をしているので、クライアント社内の会議に出席させてもらうことが良くあります。もちろん、私は外部の人間 […]
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【組織開発の実況中継#1】 新規事業チームはどうあるべきか? MBTIの観点から考える
とある成長企業の新規事業チームから、MBTIを使ったチーム開発のご依頼を頂き、3回のワークショップを設計。 MBTIは、個人が自分の認知スタイルに気づき、自己・他社理解を深めるメソッドですが、チームで使うと非常に大きな効 […]
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包容力のある組織の作り方 MBTIの活用法
MBTIとは? MBTIとはユング心理学のタイプ論を元にした、自己と他者を理解する為のメソッドです。MBTIとは何かに関しては、MBTI協会のホームページに詳しく書いてありますし、私の個人のホームページでもいくつか記事を […]
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異文化理解は語学と一緒。大人になったら意識的に鍛えないと使えるようにならない。
帰国子女が外国語をしゃべれる理由 大学の時、自分の周りには帰国子女がたくさんいました。お父さんが商社とかメーカーの海外駐在員で、子供の時に海外、特にアメリカで育った人が多かったんですね。 現地校に行っていた人と日本人学校 […]